Stationsleitung (w/m/d)

  • Villach

Mindestbruttogehalt € 3.346,46 für Vollzeittätigkeit

Ihre Rolle

Als Stationsleitung übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Führung einer Station und tragen die Verantwortung für die Qualität der Pflege, die Steuerung des Teams sowie die Sicherstellung effizienter Abläufe. Sie sind zentrale Schnittstelle zwischen Pflegedienstleitung, Team und Bewohner:innen.

Ihre Aufgaben

  • Fachliche und organisatorische Leitung einer Station 
  • Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflege- und Betreuungsqualität 
  • Steuerung und Überwachung des Pflegeprozesses (Planung, Durchführung, Evaluation) 
  • Verantwortung für eine korrekte und vollständige Pflegedokumentation gemäß gesetzlichen Vorgaben 
  • Dienstplanung sowie Personaleinsatzsteuerung unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit und Pflegeschlüssel 
  • Führung, Anleitung und Weiterentwicklung des Pflegeteams 
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen sowie Förderung von Auszubildenden 
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards 
  • Enge Zusammenarbeit mit Pflegedienstleitung, Ärzt:innen, Therapeut:innen und weiteren Schnittstellen 
  • Mitwirkung an der Optimierung von Prozessen und internen Abläufen 

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Diplomierten Gesundheits- und Krankenpfleger:in 
  • Weiterbildung im Bereich Pflegemanagement (z. B. mittleres und basales Pflegemanagement) bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren 
  • Eintragung im Gesundheitsberuferegister 
  • Führungskompetenz sowie ausgeprägtes Organisations- und Verantwortungsbewusstsein 
  • Erfahrung im Umgang mit Pflegedokumentationssystemen 
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2) 
  • Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit 
  • Strukturierte, lösungsorientierte und wirtschaftliche Denkweise 

Warum Mavida Group?

  • Stabiles, eigentümergeführtes Unternehmen mit klarer Zukunftsstrategie 
  • Strukturierte Arbeitsprozesse und professionelle Rahmenbedingungen 
  • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in einem wachsenden Umfeld 
  • Gezielte Aus- und Weiterbildung über die Mavida Academy 
  • Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe 
  • Mitarbeiter:innen-App für Information und Austausch 
  • Bonuskarte mit Vergünstigungen bei Partnerunternehmen 
  • Vergünstigte Mahlzeiten 
  • Kostenloser Parkplatz 

Vergütung

Die Bezahlung erfolgt gemäß SWÖ-Kollektivvertrag: 

Das Mindestbruttomonatsentgelt beträgt € 3.346,46 auf Vollzeitbasis (37 Std./Woche) zuzüglich € 867,91 Stationsleitungszulage.  

Facheinschlägige sowie nicht facheinschlägige Vordienstzeiten werden gemäß Kollektivvertrag berücksichtigt (Anrechnung bis zu 10 Dienstjahren).  

Das tatsächliche Gehalt wird abhängig von Qualifikation und Erfahrung im persönlichen Gespräch festgelegt. 

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Wichtige Hinweise zum Bewerbungsprozess:
Kosten im Zusammenhang mit dem Bewerbungsprozess (z. B. Fahrt- und Übernachtungskosten) werden nicht übernommen.

Über uns

Die Mavida Group ist ein eigentümergeführtes Unternehmen im Bereich Pflege und Gesundheit mit Standorten in Kärnten, der Steiermark und Slowenien. Seit über 30 Jahren sind wir in der Pflege tätig und verfügen über umfassende Erfahrung in der Betreuung und Begleitung älterer Menschen. Unsere Häuser stehen für Verlässlichkeit, stabile Strukturen und eine hohe Qualität im täglichen Betrieb.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine verlässliche und fachlich qualifizierte Persönlichkeit, die die Pflege unserer Bewohner:innen aktiv mitgestaltet und zu einer hohen Pflegequalität im Alltag beiträgt.

Noch Fragen zur Stelle?

Unser HR-Team ist jederzeit für Sie da.

Mavida Group HR Management

Ringmauergasse 3, 9500 Villach
T. +43 (0) 664 260 80 00
E. career@mavidagroup.eu